Modul: The Microeconomics of Globalization (5205-520)
- Personen:
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- Prof.Dr. Benjamin Jung (verantwortlich)
- Studiengang:
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Economics (Erstzulassung WS 16/17) (Master, PO vom 01.10.2016)
2. Semester, Wahl -
Economics (Erstzulassung WS 17/18) (Master, PO vom 01.10.2016)
2. Semester, Wahl -
International Business and Economics (Erstzulassung WS 16/17) (Master, PO vom 01.10.2016)
2. Semester, Pflicht -
International Business and Economics (Erstzulassung WS 17/18) (Master, PO vom 01.10.2016)
2. Semester, Pflicht
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Economics (Erstzulassung WS 16/17) (Master, PO vom 01.10.2016)
- Bezug zu anderen Modulen:
- Advanced International Trade: Theory
- Teilnahmevorraussetzungen:
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Kenntnis grundlegender mathematischer Konzepte, der Theorie statischer Optimierung und der Methoden der komparativen Statik
- Sprache:
- englisch
- ECTS:
- 6 credits
- Angebotshäufigkeit:
- jedes SS
- Dauer des Moduls:
- 1 Semester
- Prüfungsleistung:
- Klausur
- Prüfungsdauer:
- 90 Minuten
- Arbeitsaufwand:
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180 Stunden 56 Stunden Präsenzstudium 124 Stunden Selbststudium
- Fachkompetenzen:
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Die Studierenden entwickeln ein Verständnis für fortgeschrittene Methoden, die in der Analyse multinationaler Unternehmen verwendet werden. Insbesondere verstehen die Studierenden, wie multinationale Unternehmen auf globalisierten Güter- und Faktormärkten agieren. Sie verstehen, wie das Fehlen vollständiger Verträge die Entscheidungen der Firma beeinflussen. Somit sind die Studierenden in der Lage, aktuelle Aktivitäten multinationaler Unternehmen kritisch zu beurteilen. Die vermittelten Kompetenzen bauen methodisch auf dem Modul Methods in Economics 2 und inhaltlich auf dem Modul The Macroeconomics of Globalization auf.
- Anmerkungen:
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Durch fristgerechte Bearbeitung von Assignments können maximal 10% der erreichbaren Klausurpunkte im Voraus als Bonuspunkte erworben werden.
Lehrveranstaltungen
Code | Titel | Art | Verbindlichkeit | Vorlesungsverzeichnis |
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5205-521 | Multinational Firms (Vorlesung) | Vorlesung | Pflicht | |
5205-522 | Multinational Firms (Übung) | Übung | Pflicht |